Tjänstepension en investering i dina medarbetares trygghet
Ge dem verktygen för att förstå och förvalta sin pension på bästa möjliga sätt.
Tjänstepension är en viktig men underskattad förmån
Omkring 9 av 10 anställda i Sverige har tillgång till tjänstepension från sin arbetsgivare idag; oftast genom kollektivavtal.
Betydligt färre medarbetare har koll på hur mycket pengar som betalas in, eller vilka val de själva kan göra för att förbättra sin framtida pension.
Oberoende pensionsrådgivning
Några fördelar med vår plattform
- Visa det exakta värdet av tjänstepensionen för varje individ
- Löneväxling där en del av bruttolönen kan växlas till extra pension
- Oberoende digital pensionsrådgivning via lifeplan
Tjänstepension: för dig som arbetsgivare
Som arbetsgivare vill du självklart ge dina medarbetare bästa möjliga förutsättningar för en trygg pension. Genom att erbjuda dina medarbetare tjänstepension gör du en stor och viktig investering i deras framtida ekonomiska trygghet. Men hur väl förvaltas pengarna sedan?
Dagens pensionssystem lägger ett stort ansvar på individen. Tyvärr saknar många den kunskap som skulle behövas för att sätta sig in i alternativen och göra de val som ger bäst resultat på lång sikt. Via Benifys plattform kan du erbjuda olika verktyg som ökar medarbetarnas kunskap, engagemang och uppskattning kring tjänstepensionen.
Eftersom vi på Benify inte säljer några egna försäkringar eller fonder, och inte heller tar emot kickbacks eller provisioner från våra samarbetspartners, kan du känna dig trygg med att vi är en oberoende partner till dig och dina medarbetare.
Därför erbjuder Antura digital pensionsrådgivning
Hur får man personalen intresserad av pension? Mjukvaruföretaget Antura tar hjälp av Benifys systerbolag Lifeplan för att öka kunskaperna och engagemanget.
