ANNOUNCEMENT: Benefex and Benify come together under a new name, Benifex, to
create a new leader in global rewards and benefits technology READ THE FULL STORY

Engagera medarbetarna var och när som helst

Upptäck marknadens ledande plattform för förmåner, ersättning och kommunikation.

Maximera värdet av dina personalförmåner
Ökat engagemang hos medarbetarna

Benifex hjälper dig som arbetsgivare att öka medarbetarnas engagemang – genom att erbjuda en personlig och interaktiv plattform för förmåner och ersättning. Detta bidrar till en positiv medarbetarupplevelse och stärker medarbetarnas lojalitet.

Effektiviserad administration av förmåner

Benifex intuitiva plattform förenklar och centraliserar hanteringen av personalförmåner. Resultatet: problemfri förmånsadministration, minskad belastning på HR-avdelningen och ökad effektivitet.

Strategiskt beslutsfattande för HR

Kraftfulla analyser och insikter – som tillhandahålls av Benifex – hjälper HR-avdelningen att fatta välgrundade beslut. Förmånserbjudandet kan kontinuerligt optimeras med hjälp av realtidsdata om medarbetarnas engagemang, preferenser och användning.

Heltäckande support

Benifex erbjuder kraftfulla lösningar för medarbetarsupport. Vår globala, AI-assisterade support är tillgänglig dygnet runt, och säkerställer konsekvent service för multinationella organisationer.

Globala integrationer

Sömlösa integrationer med era HR-system och integrerade förmånslösningar skapar en mer sammanhängande medarbetarupplevelse. 

Benifex i siffror

Vår resa startade 2004 i Sverige med målet att revolutionera HR-branschen med en plattform som skulle förbättra livet för medarbetare. Idag är Benifex ett oberoende globalt techbolag inom HR som erbjuder marknadens ledande globala plattform för förmåner, ersättning och total kompensation.
1500 +

Benifex kunder

1 M+

Användare

60 %

Kundlojalitet​

40 +

Språkvarianter

Varför välja Benifex?

Med Benifex medarbetarportal kan du kommunicera ut relevant information till alla medarbetare, till vissa grupper, eller till enskilda individer – antingen via mejl, pushnotis i mobilen eller som ett meddelande i medarbetarens personliga portal. Det ger unika möjligheter att få medarbetarna att förstå vad du står för, känna samhörighet med varandra och ditt arbetsgivarvarumärke – och bli goda ambassadörer.

Ny rapport - Arbetsliv 3.0

Ta del av insikterna från vår stora undersökning, där 35 000 medarbetare fick berätta om sin syn på förmåner, AI, mångfald, lojalitet, engagemang – och mycket mer.

Fyll på med mer kunskap i HR Insights

Förmånsguiden 2025 | Guide

Vår guide ger tips på hur förmåner kan användas för att rekrytera rätt kompetens. Upptäck även vi...
2024-11-13

Kivra kundcase

Så gick det till när Kivra bytte upp sig till en förstklassig lösning för förmåner, rabatter och pe...
2024-11-08

Webbinarium: Framgång genom mångfald och inkludering

Kompetensbrist, ökad ohälsa, hårdare krav på hållbarhet. Lyssna på vårt webbinarium om mångfald oc...
2024-10-30

Läs mer i vår blogg

Tre tech-tips som ledande företag använder för att förbättra förmåner

Förmåner är en nyckelfaktor för att attrahera, engagera och behålla talanger på dagens konkurrensuts...
2025-02-19

Maxa förmåns-ROI: 4 strategier för minskade kostnader och ökat engagemang

En ständig utmaning för arbetsgivare är att skapa förmånspaket som inte bara möter medarbetarnas fö...
2025-02-04

Allt arbetsgivare behöver veta om förmåner 2025

Nytt år, nya förmånstrender. Här är förändringarna du kan förvänta dig under 2025 – från de po...
2025-01-21